Führungskräfteseminar
Führungskräfte – Werkstatt

Im Führungskräftetraining den eigenen Führungsstil ausbauen und stärken

Dieses Seminar richtet sich an Unternehmer, Geschäftsführer und Führungskräfte, die

  • ihren Führungsstil überprüfen und weiterentwickeln möchten.
  • individuell an aktuellen Themen aus ihrer Führungspraxis arbeiten wollen.
  • ihrer Verantwortung als Führungspersönlichkeit gerecht werden möchten.
  • mit einer persönlichen Coachingstrategie ihre Führungsqualitäten nachhaltig verbessern wollen.
Nachwuchsführungskräfte Seminar: Vom Mitarbeiter zur Führungskraft / Die wichtigesten Tools einer Führungskraft

Führungsstil ausbauen und stärken

Individuelles Training nach Ihrem persönlichen Bedarf

Chef sein ist nicht immer leicht – denn die Beziehung zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern steht in einem Widerspruch zwischen menschlicher Nähe und professioneller Distanz. Dabei haben Sie als Führungskraft die schwierige Aufgabe, die Mitarbeiter auch emotional zu binden. Wie ein Dirigent legen Sie die Arbeitsabläufe fest und ordnen den Mitarbeitern ihre jeweiligen Rollen und damit Aufgaben zu. Damit dies gelingt, müssen Sie die methodischen Kenntnisse und Ihre Führungskompetenzen optimal beherrschen.

In unserer Führungskräfte-Werkstatt entscheiden Sie, an welchen Themen Sie aus Ihrer Führungspraxis arbeiten wollen. Sie bekommen ein professionelles Feedback über Ihren Führungsstil und ein für Sie zugeschnittenes Trainingsprogramm für Ihr zukünftiges Selbstcoaching. Wir arbeiten mit Ihnen an gewünschten Verhaltensänderungen und entwickeln mit Ihnen eine Selbstcoachingstrategie, die individuell auf Ihre persönliche berufliche und private Lebenssituation zugeschnitten ist.

Inhalte - Das lernen Sie in diesem Führungskräfttraining!
  • Führungsidentität – Werte, Visionen und Ziele
  • Rhetorik – Präsenz- und Ausdruckstraining
  • professionelle Gesprächsführung
  • Teamentwicklung – Motivationstraining
  • Selbst- und Zeitmanagement – Burnout-Prävention
Methoden - So haben Sie langfristig Erfolg!
  • Persönlichkeits- und Potentialanalyse: Big-Five-Analyse
  • Methoden und Techniken der Wert- und Wertephilosophie
  • Techniken der non-direktiven Gesprächs - und Verhandlungsführung (Harvard-Konzept)
  • das innere und äußere Team (nach Schulz von Thun)
  • Konfliktanalyse und Konfliktbewältigungstechniken
  • Selbstcoachingtools
  • Rollenspiel mit Beispielen aus dem täglichen Business mit anschließender Videoanalyse
Nutzen - Das nehmen Sie für Ihre berufliche Praxis mit!

Am Ende dieses Trainings wissen Sie,

  • durch ein differenziertes und professionelles Feedback um die Stärken und Schwächen Ihrer Führungspersönlichkeit.
  • wie Sie Ihre eigenen Potentiale nutzen und dadurch Ihre persönliche Wirkung stärken.
  • wie Sie Ihre eigene Wahrnehmung steigern und so andere Perspektiven und Sichtweisen besser einschätzen können.
  • welche Faktoren den Erfolg einer Führungskraft ausmachen und wie Sie diesen anhand Ihrer persönlichen Selbstcoachingstrategie langfristig verbessern.
Seminarinformationen
  • 3-5 Teilnehmer pro Seminar
  • Seminarzeitraum: 6 Tage, 48 Unterrichtsstunden
  • Kosten: 2.950,00 € zzgl. 19% MwSt.
    • (3.510,50 € inkl. 19% MwSt.)
  • Termine werden bekannt gekeben

In der Seminargebühr sind die Hotelkosten (Übernachtung & Verpflegung) sowie alle Seminarunterlagen (Handout, Persönlichkeits-Profil, USB-Stick) enthalten. Die Kosten für die An- und Abreise sind im Preis nicht inbegriffen.

Seminartermine

Führungskräfte-Werkstatt (FS)

Ort: / Referent(in):/ Kosten: 2950,00 €